Первый Бит
Требуется «Руководитель технического развития продукта» (Москва)
Опубликовано
1CLinuxPrometheusGrafana
Откликнуться
Доступ проверим при нажатии.
О вакансии
Вакансия «Требуется «Руководитель технического развития продукта» (Москва)» в компании Первый Бит.
Чем предстоит заниматься
- Изучить текущее состояние облачных сервисов, архитектуры, процессов эксплуатации, поддержки и клиентского опыта.
- Собирать и структурировать потребности от клиентов, превращая их в портфель продукты и сервисы нашего направления.
- Развитие и обеспечение процессов обслуживания текущего сервиса.
- Личное участие в реализации ключевых проектов на всех этапах: создание MVP, прототипирования, сложных инцидентов, аудита кода и архитектуры, а также в написании скриптов и настройке инфраструктуры там, где это критично для скорости и качества.
- Обеспечивать архитектурное развитие облачных сервисов: формировать целевую архитектуру, согласовывать архитектурные решения со смежными командами, контролировать их реализацию и соответствие требованиям ИБ и надёжности.
- Управлять жизненным циклом продукта и релизным конвейером: вести продукт от идеи до эксплуатации, выстраивать процессы релизов, контролировать качество и стабильность релизов.
- Приоритизировать инициативы по бизнес-ценности, влиянию на клиентов, снижению рисков, снижению TCO и трудоемкости реализации.
- Координировать реализацию ключевых проектов: оптимизация архитектуры, запуск новых тарифов и сервисов, автоматизация обслуживания, улучшение мониторинга, CMDB, интеграции с тикет-системой.
- Обеспечивать взаимодействие между техническими командами, продажами, маркетингом, поддержкой, сопровождением, ИБ и руководством.
- Контролировать достижение целевых метрик по выбранным инициативам.
- Готовить регулярную отчетность по статусу roadmap, рискам, блокерам, эффекту и потребности в ресурсах.
- В сотруднике для нас важно
- Продуктовое управление и стратегия
- Опыт управления техническими или продуктово‑техническими инициативами в B2B IT, облачных сервисах, managed services, хостинге, интеграторе или корпоративной инфраструктуре от 2 лет.
- Опыт формирования и ведения roadmap, backlog, проектных планов, статусов, рисков и зависимостей.
- Умение связывать технические инициативы с бизнес‑эффектом: выручка, маржинальность, TCO, снижение ручного труда, качество сервиса, клиентский опыт, снижение рисков.
- Опыт участия в запуске новых тарифов, услуг, внутренних платформенных продуктов или сервисных улучшений.
- Техническая экспертиза
- Понимание принципов построения и эксплуатации облачных сервисов: SaaS, PaaS, IaaS, SLA, отказоустойчивость, мониторинг, резервное копирование, техническая поддержка.
- Опыт работы с облачными или инфраструктурными сервисами для 1С.
- Понимание Windows Server stack: AD, RDS, IIS, MSSQL, кластеры, групповые политики.
- Понимание Linux‑инфраструктуры, reverse proxy, firewall, мониторинга и централизованного логирования.
- Опыт работы с метриками IT‑сервиса: SLA, MTTR, количество инцидентов, обращения в поддержку, время подключения клиента, доступность, стоимость ресурсов.
- Понимание ITSM‑процессов: инциденты, проблемы, изменения, запросы на обслуживание, база знаний, CMDB, каталог услуг.
- Базовое понимание требований информационной безопасности: управление доступами, MFA, hardening, аудит действий, логирование, резервное копирование.
Что нужно для работы
- Мониторинг, логирование и наблюдаемость систем
- Техническая поддержка и разбор обращений
- Работа с Linux и командной строкой
- Интеграция сервисов и внешних систем
- Управление командой и развитие сотрудников
Что предлагает компания
- Работу в стабильной международной ИТ-компании;
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00 с гибким началом рабочего дня;
- Бесплатное корпоративное обучение (собственный корпоративный университет) и возможность получения сертификатов (за счет компании);
- Насыщенная корпоративная жизнь, скидки и корпоративный спорт, льготные условия ДМС (сеть частных клиник + стоматология);
График и условия
- График: 5/2
Источник: Хабр Карьера. Условия и актуальность вакансии подтверждает работодатель.
Подходит вакансия?
Перейдите к исходному объявлению или контакту работодателя.
Откликнуться
Доступ проверим при нажатии.